La Cámara de Comercio de Soria y el Ministerio de Defensa han firmado un convenio de colaboración destinado a favorecer la incorporación del personal militar al mercado laboral civil, impulsando el aprovechamiento de sus capacidades profesionales, formación y experiencia al servicio de las empresas sorianas.

El acuerdo tiene como objetivo desarrollar acciones conjuntas de formación, orientación y promoción profesional que permitan a los militares que finalizan su compromiso con las Fuerzas Armadas —especialmente tropa, marinería y reservistas de especial disponibilidad— continuar su vida laboral activa en el ámbito civil, contribuyendo así al desarrollo económico y social de la provincia.

"Este convenio abre una vía de colaboración muy valiosa para las empresas de Soria, que podrán incorporar a su plantilla a profesionales altamente cualificados, disciplinados y con una gran capacidad de compromiso y liderazgo", destacó el presidente de la Cámara de Comercio, Alberto Santamaría, quien añadió que "la experiencia y formación del personal militar son un activo de enorme valor en cualquier sector productivo, y su integración en el tejido empresarial puede suponer una importante oportunidad tanto para las empresas como para la provincia en su conjunto".

Por parte del Ministerio de Defensa, el acuerdo fue rubricado por el subdelegado de Defensa en Soria, Ángel Esparza, quien subrayó que este convenio forma parte de la Estrategia Integral de Desarrollo Profesional del personal militar, cuyo fin es facilitar la transición al mercado laboral civil mediante la formación y la cooperación con instituciones públicas y privadas.

El convenio contempla la puesta en marcha de acciones conjuntas de información, formación y orientación laboral, así como la difusión de ofertas de empleo adaptadas al perfil del personal militar. Además, la Cámara de Comercio se compromete a colaborar con las empresas sorianas para identificar puestos de trabajo adecuados y promover la contratación de este colectivo.

También se prevé la organización de jornadas informativas y de emprendimiento, con el objetivo de fomentar el autoempleo y la creación de empresas por parte de militares que deseen iniciar una nueva etapa profesional en la provincia.

"Hay militares, como el personal de tropa, que por distintas circunstancias dejan el Ejército con 45 años. También quienes comenzaron muy jóvenes su carrera y, aunque cuenten con un subsidio, pueden compaginarlo con un empleo civil. De ahí la importancia de este tipo de convenios", explicó Ángel Esparza, quien destacó que el firmado en Soria es pionero en Castilla y León, aunque otras comunidades ya cuentan con acuerdos similares.

Con esta iniciativa, la Cámara de Comercio de Soria reafirma su compromiso con el desarrollo económico local y con la integración del talento militar en el tejido productivo provincial, un ejemplo de colaboración entre administraciones y entidades empresariales al servicio del empleo y la cohesión social.